Istraži, javi nam se i postani dio Solvership tima!
Solvership je Data & Analytics konzultantska tvrtka koja ima preko 200 zaposlenika diljem Europe. Uz naše savjetovanje i rješenja, klijenti pametnije koriste svoje podatke i donose bolje poslovne odluke.
Usmjereni smo na kontinuirani rast i razvoj kroz naše ljude, znanja i klijente. Svima pristupamo individualno i trudimo se biti najbolji stručnjaci u svom području. Stručnost i ekspertiza se ne događaju preko noći — naš razvoj je planiran, praćen i samim time neizbježan.
Voliš raditi s podacima, znatiželjna si osoba, na poslu ti je važno da se možeš razvijati, dijeliti znanje, ali i dobro se zabaviti... U Solvership ćeš se brzo uklopiti ako su neke od tvojih kvaliteta:
Imaš dobro razvijene analitičke vještine. S lakoćom analiziraš podatke, vizualiziraš rješenje, postavljaš ciljeve i stvaraš najoptimalniji put do njih. Svoj data driven mindset kod nas možeš pokazati tako da prepoznaš relevantne podatke te na koji ih način treba obraditi i interpretirati kako bi dali učinkovito rješenje.
Imaš široke vidike, različite interese, integriraš znanja iz različitih područja i koristiš ih prilikom rješavanja poslovnih izazova.
Timski rad ti je važan. S lakoćom komuniciraš svoje ideje i razmišljanja te aktivno slušaš kolege kada oni rade isto. U konfliktnim situacijama reagiraš smireno i potičeš rješavanje konflikta na dobrobit cijelog tima. Poštuješ druge i uvažavaš različitosti te rado daješ i tražiš feedback.
Želja ti je konstantno se razvijati kroz usvajanje novih znanja i vještina. Imaš svijest o svojim jakim, ali i slabim stranama. Jake strane koristiš na dobrobit cijelog tima, a slabije strane ojačavaš učenjem. Lako primjenjuješ naučeno u radnom okruženju.
Svoje ideje i znanja spremno dijeliš s drugima. Rado mentoriraš mlađe kolege, dijeliš znanja na internim predavanjima i predlažeš teme za naš zajednički razvoj.
Važno nam je da svi članovi Solvership tima imaju priliku iskoristiti potencijal i stvarati zajedno s nama te da su zadovoljni na poslu i uživaju u onome što rade.
Naš tim čine motivirani i ambiciozni stručnjaci koji se neprekidno usavršavaju u onome što rade te svoje znanje rado prenose mlađim članovima tima.
Od prvog dana brinemo o razvoju karijere i napredovanju svakog člana tima. Imamo dobro razvijen mentorski proces, vlastiti budžet za edukaciju, interne akademije, potičemo učenje novih tehnologija i još puno toga.
Radimo na izazovnim razvojnim i istraživačkim projektima na domaćem i inozemnom tržištu.
Kroz pogodnosti koje pružamo osiguravamo ravnotežu između poslovnog i privatnog. Radimo hibridno, imamo fleksibilno radno vrijeme, osiguravamo slobodne dane za velike životne događaje... i još puno toga.
Brinemo o mentalnom i fizičkom zdravlju. Svima nam je dostupan sistematski pregled, povremene masaže leđa na radnom mjestu, zdrav doručak i voće, psihološko savjetovanje... Potičemo sudjelovanje u sportskim aktivnostima i natjecanjima te subvencioniramo Multisport karticu.
Naša izvrsnost u različitim sferama prepoznaje se kroz mnogobrojne certifikate i priznanja. Ponosni smo nositelji certifikata i priznanja kao što su Poslodavac Partner, Poslodavac prijatelj obitelji, Mamforce i Dadforce standardi, RUN Friendly Poslodavac, Best company for well-being 2020 (SME)...
Naše vrijednosti integriramo u sve što radimo.
Držimo do svojih osobnih vrijednosti. Pošteni smo, obazrivi, otvoreni i iskreni u komunikaciji. Lojalni smo prema kolegama, korisnicima i partnerima. Svjesni smo svojih vrlina i mana. Preispitujemo svoje ponašanje i pokušavamo biti objektivni, nitko nije savršen i svatko može pogriješiti. Poštujemo tuđu osobnost i raznolikost.
Savjesno radimo svoj posao, poštujemo dogovore, otvoreno i pravovremeno komuniciramo i težimo široj slici. Kolege i klijenti s punim se povjerenjem mogu pouzdati u nas. Pažljivo brinemo o tome kako svojim radom utječemo na ostale i pridonosimo našem zajedničkom uspjehu.
Volimo promjene! U promjenama prepoznajemo nove prilike za rast i razvoj i spremno ih prihvaćamo. Prilagođavamo naše proizvode i rješenja potrebama tržišta i korisnika. Brinemo da brzina promjena ne ugrozi stabilnost sustava i vodimo računa da stabilnost sustava ne usporava promjene.
Uvijek razmišljamo što i kako možemo napraviti bolje ili drugačije, hrabro to predlažemo i uključujemo druge u razvoj ideja.
Predano razvijamo tehničke i poslovne kompetencije, razmjenjujemo znanje s kolegama, težimo stalnom osobnom rastu i razvoju i dosljedno stvaramo vrijednost za klijente i kompaniju.
Što o poslu u Solvershipu kažu članovi našeg tima?
Valentina Petrinić
U radu koristimo bogati tehnološki stack koji nam omogućuje lakše prilagođavanje rješenja potrebama klijenta, a članovi našeg tima imaju mogućnost učenja različitih tehnologija.
Naši zaposlenici marljivo uče, razvijaju se iz dana u dan i spremno prihvaćaju izazov preuzimanja novih uloga. U nastavku pročitaj u kojim se sve ulogama možeš usavršavati tijekom rada na projektima.
Razvija komponente rješenja u skladu s funkcionalnim zahtjevima i specifikacijama prema detaljnoj uputi.
Razvija komponente rješenja u skladu s funkcionalnim zahtjevima i specifikacijama te je sposoban voditi ljude i efikasno delegirati zadatke.
Business Analyst - analizira korisničke zahtjeve i odgovoran je za logički model podataka.
Data Analyst – analizira izvorne sustave i odgovoran je za Source to Target specifikacije i fizički model podataka.
Odgovara za dizajn i kvalitetu isporuke cjelokupnog fizičkog modela podataka te za arhitekturu sustava koja će omogućiti njegove optimalne performanse.
Od pokretanja projekta do njegove isporuke, upravlja svim aspektima projekta i osigurava da projekt bude isporučen u zadanom roku i u skladu s PI strateškim ciljevima, uz ostvarenje planske profitabilnosti i naplativosti i sukladno ugovorenom opsegu.
Kontinuirano učenje je dio naše kulture. Precizno definirane kompetencije nam daju jasnu sliku razvojnog puta kojim želimo krenuti i do kojeg cilja želimo stići. Kako bi karijerni razvoj svakoga od nas išao prema zacrtanom planu, svaki zaposlenik ima budžet za edukacije. Brinemo o našim najmlađim zaposlenicima i studentima, kojima pomažemo rasti kroz BIRD Internship akademiju te nakon zaposlenja i kroz mentorski sustav. Potičemo učenje tehničkih i soft vještina kroz različite edukacijske programe. Naše menadžere razvijamo kroz Leadership akademiju, a za one koji su voljni otići korak dalje i okušati se u visokoškolskom obrazovanju, stipendiramo stručne i doktorske studije.
Prijavi se i postani dio tima!
Zagreb, London, Stockholm, Podgorica, ...